获嘉职专2017年优质课评选通知及标准

各年级组：

为深入贯彻《教育部关于深化职业教育教学改革全面提高人才培养质量的若干意见》（教职成〔2015〕6号，以下简称《意见》）, 坚持立德树人、全面发展,把培育和践行社会主义核心价值观融入教育教学全过程，努力健全教学质量管理和保障制度，深化职业教育教学改革，探索构建以学生发展为本、遵循学生身心发展规律和职业教育规律，以增强学生就业创业能力为核心，加强思想道德、人文素养教育和技术技能培养，体现现代职业教育特点的课堂教学模式，关注学生职业生涯和可持续发展需要，促进学生德智体美全面发展,进一步提升职业教育教学质量，推进我校信息化教学的进程，经研究决定，开展2017年度优质课教学评选工作。现将有关事宜通知如下：

一、组织机构

成立组委会和优质课教学评选工作办公室。办公室设在教导处，负责制定评选实施方案，遴选、组织评选组，及评选的日常工作。

组委会名单：

主  任：景广星

副主任：曹  宇、闫海运、许仁志、王冬梅、何光正、

樊  利、王同兴

办公室：

主  任：聂新生

成  员：李琼琳、宋立新、王海菊

评选小组：

组  长：聂新生  副组长：李琼琳

成  员：教导处教研员、年级组组长代表、教研组组长代表、任课教师代表

二、参评对象和推荐名额

（一）参评对象和条件

凡是在本校任职的在编教师，且在《河南省职业学校教师信息管理系统》注册备案的教师，并符合下列条件者均可参评：

1.按照《教师法》的有关规定，能够认真履行义务；

2.具有相应层次的合格学历；

3.从事中等职业教育教学工作3年以上；

4.年龄原则上不超过45岁；

5.信息化教学手段的运用做为必备条件。

（二）推荐名额的分配

各年级组以本组在编教师人数的20％进行推荐。

三、评选标准

2017年度获嘉职专优质课教学评选标准的着重点是全面贯彻党的教育方针，以立德树人为根本，以服务发展为宗旨，以信息化教学为侧重点，以促进学生发展为导向，高度关注德育进课堂，体现价值观。知识与技能、过程与方法、情感、态度和价值观并重，全面评价教师的综合素质和先进的教学理念。

四、评选程序

1.初评。教导处对年级组推荐的所有符合条件的教师进行初评，方式为信息化教学说课比赛，通过比赛，选拔出10名教师进入复评。（时间：3月20日-24日）

2.复评。进入复评的10名教师进行信息化课堂教学比赛，通过比赛评选出校级一、二、三等奖。（时间：3月27日-31日）

五、评选要求

1.校级优质课教学评选工作坚持公开、公正、择优的原则，严格按评选和推荐程序进行。做到政策、指标、标准、程序、结果“五公开”。对于弄虚作假、未按规定程序评选者，取消当年参评资格，并视情节轻重给予年级组或本人通报批评。

2.评选课程重视专业课、突出实训课。在推荐过程中，坚持公共基础课和专业技能课并重的原则，同等条件下优先考虑专业技能课。

3.参评课程内容要按教学计划进行，不影响学校的正常教学秩序。听课时，参赛教师同时上交教案、说课稿各1份。

4.原则上所授课程教材为中职课程教材，未使用规定教材的教师在市级优质课推选时不作为一等奖推荐对象。

5.各年级组应按规定时间将参加优质课评选的有关材料报教导处。报送材料包括：

（1）《获嘉职专优质课教学参评教师登记表》1份，要求参评教师认真填写并组长签字。

（2）《获嘉职专优质课教学参评教师汇总表》1份，要求年级组长认真填写、签字并报送电子稿。

6.为保证评选结果的严肃性和准确性，各年级组需对报送材料严格审核把关。

报送时间：截止到2017年3月17日，逾期视为放弃。

联系人：宋立新       联系电话：6106

电子邮箱: 18236112903@163.com

2017年度获嘉职专优质课教学

评  选  标  准